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        合肥建工召開2018年一季度安全生產委員會(擴大)會議

        日期:2018.05.21 作者:

        2018427午,在合肥建工一樓4#會議室召開2018季度安全生產委員會(擴大)會議,公司安委會成員子、分公司分管安全生產副總經理(總助),安全設備部經理參加會議。

        會議首先聽取了各子、分公司圍繞公司2018年安全工作要點及七項工作重點,如何落實基層安全管理活動的匯報。公司安全設備部經理、安委會辦公室主任朱紀澤匯報一季度安全工作開展情況通報了春節后復工檢查、消防安全、大型設備、差異化管理、分包單位管理中存在的不足,并用數據形式對隱患排查治理、建筑起重機械、重大危險源管控等內容進行量化。同時,布置了2018年二季度安全生產工作重點,即采取一系列的管控措施,繼續加大重大危險源、揚塵治理、消防安全、教育交底的管控力度,并要求各子、分公司加強外埠項目的安全管理,特別是項目管理團隊要提升安全業務素質和安全意識。

        公司總經理助理、安委會委員黃健提出,新開項目必須按照《關于加強公司施工現場職工生活區建設的規定》合建安[2018]12號文件實施,鼓勵已建成項目的生活區按文件要求進行改造。重大危險源“規定動作”雖然從2017年4月開始實施,但執行效果欠佳,下一步要加大處罰力度。黃總對起重機械管理、揚塵防治、安全教育、施工方案也提出了明確的管理要求。

        公司總經理、安委會副主任朱海生在會議中提出,對于安全生產工作,各子、分公司總經理要能分清主次,學會通過會議形式進行交流、溝通,以達到了解本單位安全生產工作的目的。

        朱總強調,各子、分公司要多關注政府及行業重視的問題,要提高敏感性,包括揚塵防治、消防管理、“雙隨機”檢查等,由被動管理變為主動管理,由消極變為積極,才能解決問題。

        會議最后,公司董事長、安委會主任劉國福2018年安全生產工作提出要求。各子、分公司要對大客戶項目進行檢查和排查工作,及時消除安全隱患,針對每個項目的特點對癥下藥,實行差異化管理,進一步提升管理能力。同時,各子、分公司都要簽定安全生產責任書,壓力層層傳導,落實安全生產主體責任。


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